Постановление СМ РБ 306 22.04.2013 О порядке и условиях создания структурных подразделений в государственных органах и иных государственных организациях

ПОСТАНОВЛЕНИЕ СОВЕТА МИНИСТРОВ РЕСПУБЛИКИ БЕЛАРУСЬ апреля 2013 г. № 306 О порядке и условиях создания структурных подразделений в государственных органах и иных государственных организациях

Во исполнение абзаца четвертого подпункта 16.1 пункта 16 Указа Президента Республики Беларусь от 12 апреля 2013 г. № 168 «О некоторых мерах по оптимизации системы государственных органов и иных государственных организаций, а также численности их работников» Совет Министров Республики Беларусь ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Установить, что:

1.1. в государственных органах и иных государственных организациях, работники которых являются государственными служащими (далее – государственный орган, организация), в пределах установленной численности исходя из условий и норм управляемости могут создаваться, если иное не установлено Президентом Республики Беларусь, структурные подразделения по:

1.1.1. уровням управления:

первый уровень управления – структурные подразделения, руководители которых подчиняются непосредственно руководителю государственного органа, организации или его заместителю;

второй уровень управления – структурные подразделения, руководители которых подчиняются непосредственно руководителю структурного подразделения первого уровня управления или его заместителю;

третий уровень управления – структурные подразделения, руководители которых подчиняются непосредственно руководителю структурного подразделения второго уровня управления или его заместителю;

1.1.2. видам:

департамент (фонд), комитет (фонд), главное управление, управление, отдел (служба), сектор – на первом уровне управления;

управление, отдел, сектор – на втором уровне управления;

отдел, сектор – на третьем уровне управления.

При этом в составе структурных подразделений государственных органов, организаций в пределах установленной численности могут создаваться:

в департаменте (фонде), комитете (фонде) – управления, отделы, секторы;

в главном управлении – управления, отделы, секторы;

в управлении – отделы, секторы;

в отделе – секторы;

1.2. департамент (фонд) является структурным подразделением государственного органа, создаваемым в соответствии с законодательными актами;

1.3. комитет (фонд) является структурным подразделением областных и Минского городского исполнительных комитетов и создается председателем соответствующего исполнительного комитета на основании утвержденной Президентом Республики Беларусь типовой структуры областного, Минского городского, городского (городов областного подчинения), районного исполнительных комитетов, местных администраций районов в городах (далее – типовая структура) с численностью не менее 25 штатных единиц работников, включая должность руководителя;

1.4. главное управление является структурным подразделением, осуществляющим реализацию двух и более основных задач и функций, отнесенных к компетенции государственного органа, и (или) методологическое и организационное руководство организациями, подчиненными соответствующему государственному органу, и создается руководителем соответствующего государственного органа (для местных исполнительных и распорядительных органов – с учетом типовой структуры) с численностью не менее 13 штатных единиц работников, включая должность руководителя;

1.5. управление является структурным подразделением, осуществляющим реализацию одной или нескольких функций, отнесенных к компетенции государственного органа, организации, и создается руководителем соответствующего государственного органа, организации на первом (для местных исполнительных и распорядительных органов – с учетом типовой структуры) и втором уровнях управления с численностью не менее 6 штатных единиц работников, включая должность руководителя;

1.6. отдел (служба) является структурным подразделением, осуществляющим реализацию одной из функций, отнесенных к компетенции государственного органа, организации, и создается руководителем соответствующего государственного органа, организации на первом (для местных исполнительных и распорядительных органов – с учетом типовой структуры), втором и третьем уровнях управления с численностью не менее 3 штатных единиц работников, включая должность руководителя;

1.7. сектор является структурным подразделением, осуществляющим реализацию одной функции либо ее части, отнесенных к компетенции государственного органа, организации, и создается руководителем соответствующего государственного органа, организации на первом (для местных исполнительных и распорядительных органов – с учетом типовой структуры), втором и третьем уровнях управления с численностью не менее 2 штатных единиц работников, включая должность руководителя;

1.8. в территориальных органах государственных органов, организаций (их департаментов (фондов), не являющихся их структурными подразделениями и не включенных в типовую структуру, руководителем соответствующего государственного органа, организации либо вышестоящего органа могут создаваться управления, отделы, секторы с соблюдением условий и норм управляемости, определенных в подпунктах 1.5–1.7 настоящего пункта; 1.9. численность работников отдельных структурных подразделений первого уровня управления может быть установлена менее численности, предусмотренной в подпунктах 1.3–1.7 настоящего пункта:

в областных и Минском городском исполнительных комитетах в соответствии с законодательными актами или по согласованию с Советом Министров Республики Беларусь;

в городских (городов областного подчинения), районных исполнительных комитетах и местных администрациях районов в городах по согласованию с областными и Минским городским исполнительными комитетами;

1.10. в государственных органах в целях технического обслуживания и обеспечения их деятельности могут создаваться управления, отделы (службы) с соблюдением условий и норм управляемости, определенных в подпунктах 1.5 и 1.6 настоящего пункта, а также секторы, лаборатории, участки, кабинеты, склады, базы, хозяйства, бюро, архив, библиотека, канцелярия, экспедиция с соблюдением условий и норм управляемости, определенных в подпункте 1.7 настоящего пункта.

При этом функции технического обслуживания и обеспечения деятельности государственного органа могут выполнять отдельные работники без создания структурного подразделения.

Отнесение работников к работникам, осуществляющим техническое обслуживание и обеспечивающим деятельность государственных органов, осуществляется руководителем государственного органа в соответствии с утверждаемым в установленном порядке перечнем должностей (профессий) работников, осуществляющих техническое обслуживание и обеспечивающих деятельность государственных органов, и соответствующих этим должностям (профессиям) тарифных разрядов;

1.11. количество должностей заместителей руководителя структурного подразделения определяется руководителем государственного органа, организации либо вышестоящего органа исходя из задач и функций, направлений деятельности и штатной численности работников структурного подразделения, но не более 2 штатных единиц должностей заместителей (в комитете (фонде), главном управлении, управлении со штатной численностью более 25 работников – не более 3), если иное не установлено Президентом Республики Беларусь.

2. Действие настоящего постановления не распространяется на дипломатические представительства и консульские учреждения Республики Беларусь, подпунктов 1.4–1.7, 1.11 пункта 1 настоящего постановления – на государственные органы, структура которых утверждается Президентом Республики Беларусь.

3. Государственным органам обеспечить приведение своих нормативных правовых актов в соответствие с настоящим постановлением и принять иные меры по его реализации.

4. Министерству труда и социальной защиты давать разъяснения о порядке применения настоящего постановления.

5. Признать утратившим силу постановление Совета Министров Республики Беларусь от 16 марта 2004 г. № 285 «О некоторых вопросах создания и деятельности структурных подразделений центральных аппаратов государственных органов и иных государственных организаций» (Национальный реестр правовых актов Республики Беларусь, 2004 г., № 44, 5/13968).

6. Настоящее постановление вступает в силу с 1 июля 2013 г., за исключением пунктов 3 и 4, вступающих в силу со дня официального опубликования данного постановления.

Премьер-министр Республики Беларусь М.Мясникович